Fintech busca sumar más de 100 talentos peruanos
Empresa abrió búsqueda de profesionales para continuar creciendo en sus diferentes unidades
Una empresa busca incorporar cientos de colaboradores para robustecer sus equipos globales.
Se trata de N5, empresa especializada en la industria financiera, invertida por el JP Morgan y el Citi, para concretar su plan de expansión.
“Estamos buscando perfiles innovadores para las diferentes áreas, con el objetivo de que juntos continuemos impulsando la transformación digital en la industria financiera local”, dice Claudia Almandoz, directora de Negocios de N5 Perú.
Entre los puestos disponibles resaltan Senior Development Manager, Platform Lead, Product Owner, Ssr/Sr Back End, Ssr/Sr Front End, Sr Ingeniero de Datos, Senior Business Analyst, Project Manager, Business Analyst, TL Back End, SSr/Sr QA Automation/Manual. Aquellos interesados en aplicar a las vacantes disponibles pueden hacerlo enviando su CV a rh@n5now.com o en el sitio.
La compañía ofrece tanto un modelo de trabajo presencial como remoto y está presente en 18 países. Según Maria Luz Pochettino, CHRO y Partner de N5, para entrar en la compañía es necesario pasar por siete etapas que incluyen pruebas de lógica, inteligencia y habilidades interpersonales. Tanto que su proceso de selección fue comparado por su exigencia al de consultora McKinsey y por su originalidad al de Google.
Los interesados en conocer las vacantes pueden hacerlo en el LinkedIn de la compañía o en https://n5now.com/es/work/
